Come noto, è stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale n. 216/2011 la legge n. 148 di conversione del D.L. 13 agosto 2011, n. 138 (cd. “Manovra di Ferragosto”).

Per un’opportuna disamina delle tematiche afferenti la cd. contrattazione di prossimità, la regolamentazione relativa al collocamento obbligatorio, la disciplina sui tirocini formativi, nonché le misure di contrasto all’attività di caporalato, oggetto dell’intervento legislativo, si rinvia alla news n. 1311 del 21 settembre, allegata, con la quale l’ANCE  fornisce chiarimenti operativi.

In merito alla nuova disciplina sui tirocini formativi e di orientamento si rinvia inoltre a quanto contenuto nella nota dell’Inail n. 5950 dell’8 settembre scorso,  nonché alla circolare del Ministero del Lavoro  n. 24 del 12 settembre, poste entrambe in allegato.

 In ordine ai contenuti della Circolare ministeriale, la stessa, nel richiamare la non retroattività  della norma, precisa che le disposizioni introdotte dal D.L. non riguardano i tirocini avviati od approvati prima del 13 agosto che proseguiranno pertanto secondo la normativa precedente e fino alla loro scadenza, fornendo in merito indicazioni al personale ispettivo. Ciò, chiarisce la nota ministeriale, vale solo per l’attivazione del tirocinio e non per eventuali proroghe, per le quali trova invece applicazione la nuova disciplina.

Al fine, quindi, di prevenire abusi ed un utilizzo distorto dello strumento formativo, si invita quindi il personale ispettivo a verificare l’effettiva tipologia del tirocinio e la sua legittimità alla luce della normativa.   

In allegato:

- ANCE news n. 1311 del 21.09.2011

- Inail nota n. 5950 dell’8 settembre 2011

- Ministero del Lavoro Circolare n. 24 del 12 settembre 2011 

Allegato: 

ANCE news. n. 1311 Legge n. 148.2011 - Chiarimenti operativi.doc

nota inail 5950 dell`8 sett 2011.pdf

Ministero lavoro .24.pdf