PROGETTO THAMM+ – NUOVE OPPORTUNITA’ DI INSERIMENTO DI LAVORATORI TUNISINI

E’ in fase di attuazione il progetto THAMM+ “Towards a Holistic Approach to Labour Migration Governance and Labour Mobility in Italy and North Africa”, componente Tunisia, coordinato dall’Organizzazione Internazionale per le Migrazioni (OIM) e finanziato dall’Unione Europea, di cui è partner l’ANCE, assieme all’Associazione Centro  ELIS, al CESF e al Formedil,.

Il progetto interessa 2.000 tunisini e prevede la formazione all’estero dei lavoratori stranieri, prima dell’ingresso in Italia, formazione civico-linguistica, professionale e in materia di sicurezza del lavoro, finalizzata all’inserimento occupazionale in azienda con contratto di lavoro di durata a lungo termine (almeno 12 mesi).

Sono circa 500 i lavoratori adeguatamente formati, in possesso di certificazioni professionali acquisite in Tunisia, con almeno 12 mesi di esperienza lavorativa e già disponibili ad essere selezionati per essere occupati nelle imprese edili italiane. In particolare muratori, carpentieri, elettricisti e piastrellisti.

L’assunzione potrà avvenire anche con contratto a tempo determinato della durata minima di 9 mesi

Una procedura ad hoc definita appositamente per i corsi di istruzione e formazione professionale realizzati nei Paesi di origine, consente di offrire alle imprese una “corsia preferenziale” per le assunzioni dei lavoratori stranieri ed evitare così le lungaggini burocratiche del decreto flussi.

Possono partecipare al programma tutte le imprese regolarmente iscritte alla Cassa Edile.

Le aziende, che desiderano cogliere questa grande opportunità offerta dal Progetto Thamm Plus e procedere con le istanze di assunzione dei lavoratori ed ulteriori informazioni, possono contattare gli uffici di ANCE CATANIA oppure inviare email a info@ancecatania.it